企业文化
务实、创新、诚信、责任、敬业、挑战
今天的中国企业的核心竞争力已经从经济力上升到了文化力的决定，再也不能固步自封、妄自尊大。今后做强做大企业，将由企业所创造或整合的企业文化力来考量。企业文化的目标是确保企业在激烈竞争的经济社会中，始终保持活力和较佳效益状态，永续经营。盛通深知，只有随时随地学习，改进与吸纳，才能使我们不被残酷的竞争击垮，不被义无反顾的时代淘汰。
我公司创建的富有企业特性的企业文化，是充分在吸收其他先进并有成效的企业文化特质的基础上，结合自身的特点，进行优化的凝练和设计，而形成的一套对于企业的意识和行为非常具有实际指导意义的理念体系。它是我司所有员工的意志所在，增强了企业的凝聚力，汇聚到企业发展的方向上来！
企业哲学
稳健、挑战、进步
企业精神
务实、诚信、创新、敬业
企业宗旨
用户满意、员工成长、企业发展、社会认可
企业目标
打造现代化先进企业
企业作风
踏实、勤奋、前瞻、敏锐
服务观
追求满意服务、每天不断进步
创新观
只有创新，才有出路。
创新从我开始，
人无我有、人有我新、人新我优、人优我强。
质量观
人与企业为家、心以质量为本
价值观
永为先驱、尽善尽美
人才观
人才创造汉森、汉森造就人才